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Online - COMBO Holding Familiar & Holding de Participações

R$ 1.380,00

R$ 890,00

Após a confirmação do pagamento, o aluno terá um prazo de acesso ao curso por 60 dias, podendo neste tempo: - Acessar as vídeo-aulas quantas vezes achar necessário; -&nbs...

Online - Holding Familiar: Planejamento Patrimonial e Sucessório

Considerações iniciais:

  • Como são usadas as Holdings no Brasil;
  • Quais as razões para se criar uma Holding;
  • Riscos da atividade empresarial – Desconsideração e Despersonalização da Pessoa Jurídica;
  • O Empresário X Patrimônio: o momento ideal para planejar a sucessão.


Aspectos societários das Holdings:

  • Conceitos;
  • Tipos societários: EIRELI, Sociedade Anônima, Sociedade Limitada e sociedade Simples.

 

Holding de participações e holding patrimonial:

  • Conceitos e formatos.


Planejamento Patrimonial e Sucessório:

  • Aspectos gerais da Sucessão no Brasil e os Riscos da ausência de Planejamento;
  • Características dos Planejamentos e suas consequências;
  • Momento ideal para iniciar o Planejamento;
  • Mediar conflitos de interesses.


Ferramentas jurídicas da Sucessão planejada:

  • Doações;
  • Acordos;
  • Testamentos.


Etapas do planejamento e cláusulas essenciais aos contratos:

  • Estudo de caso.

 

Efeitos tributários da Holding e suas obrigações:

  • ITBI;
  • ITCMD:
  • Comparativo entre o Planejamento e Causa mortis;
  • Como reduzir a base de cálculo.


Imposto de Renda – Ganho de capital:

  • Como evitar a incidência, benefícios na Holding;
  • Comparação entre a PF e PJ.
  • Tributação dos resultados apurados na Holding;
  • Distribuição de lucros e dividendos da Holding.

 

Governança Corporativa:

  • A profissionalização da gestão, Conselhos de administração e/ou Familiar e demais ferramentas de interface organizacional e patrimonial.


Acordos de Sócios X Conselhos Familiar e de Administração:

  • Comparativo dos instrumentos.

Online - Holding de Participações: Sucessão Empresarial e Proteção Patrimonial

Considerações Iniciais:

  • Como são usadas as Holdings no Brasil
  • Quais as razões para se criar uma Holding – aspectos sucessórios, patrimoniais e gerenciais


Responsabilidade dos Sócios e Administradores

  • Principais obrigações e deveres
  • Esferas de Responsabilidade
  • Riscos da Atividade Empresarial
  • Desconsideração e despersonalização da Pessoa Jurídica
  • Limitações aos Efeitos da Personalização
  • Momento Ideal para planejar a sucessão; premissas e recomendações


Aspectos Societários das Holdings

  • Conceitos
  • Tipos societários: EIRELI, Sociedade Anônima, Sociedade Limitada e Sociedade Simples


Holding de Participações e Holding Patrimonial

  • Conceitos e formatos


Planejamento Sucessório Empresarial

  • Conceito, destinação, objetivos e benefícios
  • Modelos de Planejamento Empresarial
  • Riscos da Empresa sem Planejamento


Planejamento Patrimonial Sucessório

  • Aspectos gerais da sucessão no Brasil e os Riscos da ausência de planejamento


Ferramentas Jurídicas da Sucessão Planejada

  • Holding
  • Testamento
  • Doação com reserva de usufruto


Etapas do planejamento e cláusulas essenciais nos contratos

  • Como planejar a sucessão do negócio empresarial


Efeitos tributários das Holdings e suas obrigações

  • IR
  • ITCMD
  • ITBI
  • Distribuição de Resultados


Governança Corporativa

  • Conceito
  • Profissionalização da gestão
  • Papéis do Conselho de Administração e Familiar e demais ferramentas de interface organizacional e patrimonial


Instrumentos Jurídicos Importantes 

  • Acordo de Sócios
  • Atos societários e regular funcionamento social
  • Eleição dos Administradores
  • Atos regulares de gestão
  • Seguro de Responsabilidade Civil (D&O)
  • Contrato de Indenidade ou Carta Conforto


Apresentar a melhor estrutura jurídica através das Holdings para organizar e Proteger o Patrimônio.

Como podemos usar o Planejamento Sucessório para minimizar os custos na sucessão dos bens e favorecer a perpetuação do patrimônio.

Com foco nas participações societárias, operacionais, cotas e ações empresariais, o curso visa demonstrar de forma prática, a realização do Planejamento Sucessório Empresarial e os meios de obtenção de retorno mais vantajosos ao seu negócio, apresentando uma estrutura jurídica segura através da Holding para organização e proteção patrimonial.


Membros de Empresas familiares, diretores-executivos, administradores, advogados, consultores, auditores, contabilistas e, principalmente, às pessoas que pretendem executar ou revisar o seu planejamento sucessório.

          

PROFª. SIMONE BAGUINSKI   


Advogada especialista em Direito Societário e pós-graduação em Direito Tributário pelo IBET/RS e MBA em Gestão de Negócios pelo IET/IBMEC, com sólida experiência em planejamentos tributários, sucessórios empresariais e familiares; M&A e reestruturações societárias; responsável pela implantação e gestão de departamento jurídico de companhia aberta brasileira, listada no Nível II de Governança Corporativa BM&FBOVESPA; experiência em secretaria de Conselhos de Administração e participação em Comitês Estratégicos de empresas de grande porte. Professora convidada nos Cursos de Extensão em Direito Societário da Unisinos/RS.


 

- Como faço para adquirir o curso?

- Parcelamento em até 12nos cartões de crédito via PagSeguro (aceita as principais bandeiras);

- Boleto à vista com 5% de descontocom vencimento de três dias após a data de emissão.

 - Quando posso iniciar meu curso?

- Após a confirmação de pagamento os dados de acesso a plataforma EAD são encaminhados diretamente ao aluno no e-mail fornecido.

 - Quanto tempo tenho para concluir o curso?

- O prazo de acesso está disponibilizado no campo "Metodologia" na aba descritiva de cada curso, variando de acordo com sua carga horária e é contabilizado após o envio dos dados via e-mail ao aluno.

 - Não tenho tempo para assistir, posso prorrogar o acesso?

- Sim. O prazo sem custo adicional de prorrogação em caráter de cortesia é de 15 dias após o vencimento do acesso, através de solicitação ao nosso setor de suporte via e-mail suporte@portaldeauditoria.com.br.

- Para prorrogação excedente aos 15 dias cortesia, considerar custo adicional de 15% do valor do produto adquirido, mediante pagamento de boleto bancário à vista.


 - Gostaria de um certificado físico, é possível?

- Sim. Fornecemos certificados físicos entregues no endereço disponibilizado após a conclusão do curso e solicitação ao suporte.

- A taxa de emissão e postagem é de R$49,50 e pode ser paga juntamente com o valor do curso ou posteriormente via boleto bancário à vista.


Dúvidas? Entre em contato conosco!

Coordenação EAD - Diego A. Bronquetti

  Tel.: (41) 3068-6708 ou WhatsApp:  (41) 9 9539-5859

   E-mail: contato@portaldeauditoria.com.br




Após a confirmação do pagamento, o aluno terá um prazo de acesso ao curso por 60 dias, podendo neste tempo:

 - Acessar as vídeo-aulas quantas vezes achar necessário;
 - Efetuar o download do livro didático e materiais complementares;
 - Tirar dúvidas;
 - Emitir certificado.

Obs: Consultar guia "Como funciona?" para maiores informações.


Carga horária: 60 horas 

A carga horária total do curso é compreendida entre:

Vídeo-aulas gravadas; (Aprox. 4 horas de vídeo gravado)
- Livro didático; (136 páginas);
- Materiais complementares;
Plantão tira dúvidas.


Acesso ao cursoLiberação imediata via e-mail após a confirmação do pagamento; 

Certificado: O certificado de conclusão será emitido diretamente pelo aluno em formato PDF após obtenção de 75% de aproveitamento do curso mediante a realização de uma avaliação. Obs: Consultar guia "Como funciona?" para maiores informações. 


* Flexibilidade de tempo e espaço: você estuda de onde estiver, a hora que quiser;

* Flexibilidade de ritmo: você evolui de acordo com o seu ritmo, de acordo com sua velocidade de aprendizagem;

* Economia: nossos cursos a distância reduzem os custos em relação aos dos sistemas de ensino presencial e tradicionais;

* Desenvolvimento pessoal: nossos cursos estimulam a auto-aprendizagem, desenvolvimento da iniciativa, de atitudes, interesses, valores e hábitos educativos.

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